Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Email RSS Facebook
Esti membru? Logheaza-te aici.
Nu aveti cont? Inscrie-te gratuit
x Intra in ClubContabilitate.ro

ANAF si MFPCodul de procedura fiscalaCodul fiscalDeclaratii si FormulareLegea ContabilitatiiMonografii contabileStudii de cazTVA

din platile salariilor poate sa rezulte asa ceva ?

Legea muzeelor prevede ca pentru salariatii din muzee se acorda
un spor de conditii vatamatoare.

Cum am putea sanei dam seama daca beneficiem si de grupa a II-a de munca ?

CAS-ul se plateste la toti salariatii in procentul stabilit de lege.
Pe fluturasul salariatilor este trecut acelasi procent,
suma diferind de salariul luat de fiecare salariat in parte.

Nu stiu daca pentru a beneficia de grupa de munca
ar trebui ca angajatorul sa plateasca CAS-ul mai mult
la suma platita de angajat sau la suma platita de angajator ?

Compartimentul de resurse umane nu poate sa mi se spuna nimic....

Cum as putea sa imi dau seama daca beneficiez de grupa ?
Din evidenta ( platilor salariilor ) de la Contabilitate poate sa rezulte asa ceva ?
.... faptul ca am beneficia /am avea dreptul la respectiva grupa de munca ?

2 raspunsuri


la 08 Aug. 2017
Daca sporul este acordat prin contractul colectiv, fara sa fie inregistrata in revisal gr a 2a sau sa se calculeze cas in cota aferenta, aveti nevoie de o hotarare a consiliului judetean.
Voteaza raspuns 0 Apreciez acest raspuns 0 Nemultumit de acest raspuns
Raspunde
la 09 Aug. 2017
Va multumesc din tot sufletul pentru raspuns !
Voteaza raspuns 0 Apreciez acest raspuns 0 Nemultumit de acest raspuns
Raspunde
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubContabilitate.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Expertii nostri

contabil sef Violeta Georgescu
Are raspunsuri la orice intrebare legata de formulare, declaratii, impozite si mai ales gaseste...
Contabil Senior Georgiana Iovan
Vasta experienta in domeniul contabil, rezolvand cazuri complicate aparute in cateva firme...
contabil Silviu Badea
Absolvent al ASE, colaboreaza in continuare cu succes in mediul didactic. S-a specializat in...